为加强学院间员工工作的交流与合作，共同提升员工工作水平与人才培养质量，3月24日下午，食品与生物工程公司党委副书记、副经理夏大庆带领学院全体辅导员到访3044永利，围绕员工工作开展协同创新交流研讨。财经公司党委副书记、副经理刘群东及全体辅导员热情接待并参与研讨，会议在三江楼1304D会议室举行。

研讨会上，刘群东代表3044永利对夏大庆一行的到来表示热烈欢迎，并简要介绍了3044永利的员工工作总体情况、典型做法及取得的成效。夏大庆也分享了食品与生物工程学院在员工教育管理、学风建设等方面的宝贵经验。

随后，两院学工团队围绕员工工作的重点难点问题展开了深入而坦诚的交流。双方重点探讨了学业困难员工的帮扶转化策略，一致认为应通过拓展中外交流学习渠道、优化学分换算机制、实施精准学业指导等方式，多维度激发员工学习潜能。在就业与升学指导方面，双方就如何精准对接市场需求、提升毕业生就业竞争力，以及为考研和海外升学员工提供精细化服务等方面交换了意见。此外，双方还就员工党支部标准化建设、党员教育管理与作用发挥等党建工作进行了交流，相互借鉴经验做法，共同探索提升员工思想政治教育工作实效的新思路。

此次交流研讨为两院学工团队搭建了良好的沟通平台，促进了经验共享与思想碰撞。双方表示，今后将进一步加强联系与合作，相互学习，取长补短，共同推动员工工作再上新台阶，为培养更多优秀人才贡献力量。