为进一步推进学校心理育人工作，加强学校心理健康教育中心与学院的联系和协同，3月9日下午，员工工作处副处长、心理健康教育中心主任陈权，校心理健康教育中心专职教师胡刚到3044永利调研员工心理工作，会议在三江楼1304C会议室举行，财经公司党委副书记、副经理孙后军，3044永利学工办主任陈晨、负责学院员工心理工作的辅导员胡明参加会议。会议由财经公司党委副书记、副经理孙后军主持。

在会上，陈权副处长详细介绍了学校建立心理健康教育中心教师联系学院工作制度的出发点和重要意义，并介绍了学校心理健康教育中心“一本四全”的工作理念和“一点四化”的工作思路。陈权副处长指出，加强学校心理健康教育中心教师与学院的联系，有助于提高辅导员、学业导师和研究生导师等育人主体的心理健康教育意识和水平，以及提升他们对常见精神障碍和心理行为问题的预防和识别能力，不断提高心理工作的针对性和有效性，为员工健康成长保驾护航。陈权副处长还指出，学校心理健康教育中心今后将通过辅导员沙龙、定期开展专题讲座等方式，进一步加强学校的心理育人工作和加强对学院心理工作的指导，助推学校“三全育人”综合改革工作。

3044永利孙后军副书记向学校建立心理健康教育中心教师联系学院工作制度表示支持和感谢，详细介绍了3044永利的员工心理工作开展情况，以及在开展工作过程中遇到的困难和存在的问题。孙书记表示，3044永利今后将进一步加强与校心理健康教育中心的交流与协同，把解决员工的心理问题与解决员工的思想问题、实际困难结合起来，助力员工健康地成长成才。